女55退休可担任领导职务吗-经验

我们国家现在执行的退休制度是这样的:男性干部和男性职工的退休年龄规定为:60周岁，特殊工种的退休年龄为55周岁。女性干部的退休年龄为55周岁，女性职工的退休年龄为50周岁。

女性领导退休后，如果单位确实由于工作需要，可以继续返聘她作为顾问，但不从事领导工作。

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只要有采购人的书面授权，可以是本单位人员，也可以不是本单位人员，都可以充当采购人代表，这是最基本的要求。

其次，需要具有代表采购人发表意见的能力、具有项目评审的基本素质

最后，采购人代表可以是专家（或具备专家条件），也可以不是。

冷处理。作为领导就要比普通员工的素质强一些，遇事要从大局出发，你辞去领导职务，是基于自身的考虑，没批是你的领导从大局着眼，认为你适合这个岗位，作为你要认真面对领导的安排，努力工作，不辜负领导的信任。

辞去领导职务不批怎么办

可以明确的回如果你想辞去领导职务不被批准，那么你就要继续在你所在岗位履行好自己的职责，而且要尽职尽责。否则，如果因为你不履行职责，不作为，因而发生事故，造成损失，你就会承担渎职的法律责任。

辞去领导职务不批怎么办

自愿辞去领导职务如果不被批准，说明不是你的身体原因而辞职，可能是压力大或者家庭原因，不过也说明上级领导对你的…

女性领导退休后，如果单位确实由于工作需要，可以继续返聘她作为顾问，但不从事领导工作。

79年的，如果是指1979年出生的，如果在机关事业单位上班，按现行政策，男性，2039年退休，女性，正常情况2034年退休，如果是副处级或副高以上职称，也是2039年退休。

如果在企业单位，属于特殊工种的，男满55岁，即2034年退休，女满50岁，即2029年可退休。不过，延迟退休准备实施，估计挨延长退休时间！

79年的什么时候退休

如果是1979年生人，按现行规定男性2039年、女性2029年就是法定退休年。无论男女都遇到延长退休年龄了。如果2022年开始实施渐进式延长退休年龄，男性就得延长2年10个月，女性延长2年4个月

重度残疾人退休后就领取养老金了，应该就不属于困难残疾人，困难残疾人生活补贴可能就无法领取，但重度残疾人护理补贴是给重度残疾人的专项补贴，退休后可以继续领取重度残疾人护理补贴。