员工对公司重要领导进行人身威胁，那么可以判定为严重违纪行为。单位以此辞退员工是不需要支付经济补偿的。 但是需要单位提供相应的证据，否则员工可以申请劳动仲裁，以单位无故辞退为由，要求单位支付双倍经济补偿的赔偿金。
威胁领导有什么后果
威胁领导的后果是被开除。当前无论企业，行政，事业单位等不是铁饭碗，而且任何一个领导人都喜欢听话的人，领导用什么人是有权力的，一个威胁领导的人能让其在吗。
一个威胁领导的人轻者被辞退，重者被扣留。
威胁领导有什么后果
威胁领导造成严重后果是要负刑事责任的，如果只是语言威胁则可能构成诽谤罪，造成人身伤害则是要负刑事责。其实不管是领导还是其它人，只要是威胁他人都是法律不允许的。
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领导护犊子的经典句子
有关于领导护犊子的经典句子，也就是上司很维护包容下属的文案，流传比较广的有：
我的下属只能我使唤，别人不行，即使你是我的上级也不行。
护犊子是每一位leader应该做的事，人心是工作中最可贵的。
敢“护犊子”的领导才是好领导，为下属撑腰，也是一种责任和担当。
同事传我和领导绯闻怎么办
不要辟谣，清者自清。
人家是领导，你是部下，部下一定要跟领导打交道的，经常跟领导打交道，说明你工作有能力，领导器重你。
谣言止于智者，你越是想为自己辩护，人家越觉得你心里有鬼。
清者自清，你又捂不住别人的嘴，随他说去，你不在意了，她觉得没意思了，自己就不说了。
造谣你的，都是嫉妒你的，工作上比不过你，就想用孬办法，不要上当，你要因此疏远领导，你就正中人家下怀了。
一个影响了你的工作，另一个说明你心虚了。
当然了，你自己也要注意分寸，非工作需要，尽量跟领导保持距离。
感谢领导的新婚祝福语
1、祝领导新婚快乐！愿你们爱情永恒、新婚快乐、白头偕老、子孙满堂！
2、相亲相爱幸福永，同德同心幸福长。愿你俩情比海深！祝领导新婚愉快！
3、洞房花烛交颈鸳鸯双得意，夫妻恩爱和鸣凤鸾两多情！祝领导新婚快乐！
4、祝领导新婚快乐！愿你俩恩恩爱爱，意笃情深，此生爱情永恒，爱心与日俱增！
为什么领导不给我换岗
一是因为你还没有在现在的岗位呆到足够的时间，比如刚提拔的干部，没过试用期，是不能调整岗位的，二是因为你目前的岗位具有不可替代性，还没有找到合适的人接替你现在的工作，三是尚没有合适你去的其他岗位，四是领导想在现在的岗位上加强对你的历练。
为什么领导不给我换岗
领导不给我换岗的原因可能是:领导认为我现做的是被认可的，不需要调换。还有可能是领导认为我适合现在的岗位。也有可能领导认为别人不能胜任我的岗位。
如何询问领导是否被裁员
直接询问领导是否被裁员不合适，可以委婉的表达一下。比如你可以这样说，首先要感谢领导这么多年的悉心培养和照顾，表达一下在他手下工作身心都非常的舒适，以后也会一如既往的支持他的工作，然后询问一下将来是否可以一路相伴左右。
他如果说可以，就是没被裁员，如果他说希望你有更好的归宿，那就是被裁员了。