国家统一的退休政策为男性为60周岁，女干部为55周岁，其中担任副县处级以上，或是副高级技术职称的女性高级专业技术人员退休年龄为60周岁，经本人申请可以在55周岁办理退休，这是第一个层次

副高级技术职称的人员，经所在单位报上一级主管机关批准，可以延迟退休，最长不能超过65周岁，这是第二个层次

正高级职称的，要延迟退休需要所在单位报经省级人民政府或是相应的国家机关的部位批准，才可以延长退休年龄，最长不能超过70周岁，这是第三个层次

对于特殊级别高级专家，比如两院院士等，经国务院批准，可以暂缓离退休，这是第四个层次，也就是最高的层次，相当于终身服务国家，终身不办理退休。

专技人员退休新规

专业技术人员退休，除高级职称有特殊规定，初中级职称人员按照法定退休年龄，男性年满60岁退休，女性年满55岁退休。

具有高级职称的女性，本人自愿，可到60周岁退休副教授、副研究员以及相当这一级职称的高级专家，经所在单位报请上一级主管机关批准，可以适当延长离休退休年龄，但最长不超过六十五周岁 教授、研究员以及相当这一级职称的高级专家，经所在单位报请省、市、自治区人民政府或中央、国家机关的部委批准，可以延长离休退休年龄，但最长不超过七十周岁。

专技人员退休新规

最新专技人员退休规定

1、事业单位工作人员，工作年限满30年，或男年满55周岁，女年满50周岁，且工作年限满20年，因病不能坚持正常工作要求提前退休的，经同级劳动能力鉴定机构鉴定，经所在单位同意，主管部门审核，同级政府人事部门批准，可以提前退休。

2、事业单位试行人员聘用制度期间的未聘人员，工作年限满30年，或男年满55周岁，女年满50周岁，且工作年限满20年，本人要求提前退休的，经所在单位同意，主管部门审核，同级政府人事部门批准，可以提前退休。各事业单位正式实行聘用制度后，不再按本条规定执行。

3、事业单位工作人员，男年满50周岁，女年满45周岁，工作年限满10年，因病经同级劳动能力鉴定机构鉴定，完全丧失工作(劳动)能力的，经所在单位同意，主管部门审核，同级政府人事部门批准，可以提前退休。

4、事业单位工作人员，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满10年，现在或曾经从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，具备下列条件之一的，经所在单位同意，主管部门审核，同级政府人事部门批准，可以退休：

①从事高空和特别繁重体力劳动工作实际工作年限累计满10年的

②从事井下和高温工作实际工作年限累计满9年的

③从事其他有害身体健康工作实际工作年限累计满8年的。

5、各级地方党委管理的干部，符合以上提前退休年龄和条件的，按干部管理权限办理。

专技人员退休新规的相关内容

山东退休医保卡新规定

根据社保法的规定，参加职工医保后，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳医保费，可享受基本医保待遇。对于医保缴费至少需要缴费多少年，国家并没有统一的规定，但基本上都在20年左右。山东规定，最低缴费年限为男满30年，女满25年。如果山东省某些地区没有达到这个缴费要求，按照《关于进一步规范基本医疗保险参保缴费与待遇支付有关问题的通知》（鲁医保发〔2021〕54号）要求，在2025年之前过渡到位。

山东退休医保卡新规

回答山东退休医保卡新规如下：

退休人员按月划拨的医疗费，是按本人基本养老金的5%划拨，有的地区4.5%。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。

山东退休男职工医保交多少年

山东男职工退休医保要求必须交够30年才能享受终身医疗，这是山东省对男职工退休的硬性规定，达不到要求的不给办理退休申请，山东男职工退休是60岁，要求医保交够30年还是比较容易的。

你想男同志一般就业也得25之后，60岁退休，最少要工作35年，医保交够30年还是比较容易办到的，因为按照现在的政策，就业单位要及时给职工交养老保险，医保就在养老保险之内，硬性规定，所以男职工退休才能享受终身医疗保险。

山东退休男职工医保交多少年

最低交二十五年，看病时，医保才能起作用，否则看病时就不能全报，所以说，即然入了医保，就得交够二十五年。到退休时，不够二十五年，自己出钱…

山东医保退休2022年最新规定

退休人员个人医保的划入标准。2022年到2023年维持以前的划入政策不变，2024年1月起，退休人员个人账户由统筹基金定额划入，70周岁以下的，调整为2023年度养老金水平的2%，70周岁以上的（包括70周岁），划入比例2.5%。

山东2022年职工医保退休年限

山东2022年参保职工退休时，医保最低缴费年限(含视同缴费年限)调整为男职工30年，女职工25年，2025年底前过渡到位。

过渡期间新老政策并行，即：选择按2004年1月以来连续缴费的参保人员，退休时最低缴费年限(含视同缴费年限)男职工为25年，女职工为20年

选择累计计算缴费年限的参保人员，累计最低缴费年限(含视同缴费年限)男职工为30年，女职工为25年，且在省内实际缴费年限不低于10年(军队、组织部门调任等统配人员除外)，2000年12月之前符合国家和省有关规定的连续工龄或工作年限，可视同基本医疗保险缴费年限，接续工龄补缴养老保险费的年限不视同医疗保险缴费年限…