“六险一金”是在“五险一—金”的基础上，增加了意外伤害保险。
五险与六险一金中的意外伤害保险的区别:
1、两者的基本属性不同。
强制性社会医疗保险是公益性福利事业，带有强制性，各类用人单位必须依法参加该项保险。商业性医疗保险属于商业性质，不带有强制性。
2、两者的保险范围不同。
前者的保险范围较广，不仅保“大病”，而且保“小病”，不仅对参保人的住院费用给予一定补偿，而且对其门诊费用也给予一定补偿。
而后者的保险范围相对较小，一般只对其承保范围内的疾病的住院费给予一定金额的补偿。
3、两种保险制度给予参保人的保险待遇不同。
前者一般按照医疗费的一定比例给予补偿，数额具有不固定性，不完全以个人缴纳的保险费用为准，具有社会救济的性质
而后者则一般按照一定金额补偿，补偿金额具有固定性或者一定范围，该保险是保险公司根据保险的大数原则来具体操作的，具有商业性的救济性质。
6险一金和5险一金的区别的相关内容
6险一金和5险一金的区别
“六险一金”是在“五险一—金”的基础上，增加了意外伤害保险。
五险与六险一金中的意外伤害保险的区别:
1、两者的基本属性不同。
强制性社会医疗保险是公益性福利事业，带有强制性，各类用人单位必须依法参加该项保险。商业性医疗保险属于商业性质，不带有强制性。
2、两者的保险范围不同。
前者的保险范围较广，不仅保“大病”，而且保“小病”，不仅对参保人的住院费用给予一定补偿，而且对其门诊费用也给予一定补偿。
而后者的保险范围相对较小，一般只对其承保范围内的疾病的住院费给予一定金额的补偿。
…办证大厅工作有五险一金吗
办证大厅有五险一金的服务窗口，分别是社会保险中心，医疗保险服务中心，住房公积金管理中心。社会保险中心负责养老保险，失业保险，工伤保险业务，城乡居民养老保险。
医疗保险服务中心负责职工医疗保险，城镇居民医疗保险。公积金管理中心负责住房公积金业务。
深圳幼儿园一金缴多少
公积金是最高为12%，最低5%。
深圳幼儿园五险一金缴纳标准为:养老(单位20%，个人8%)生育(单位交)工伤(单位交，个人度不交)医疗(单位10%，个人2%乘以基数+3)失业(单位1.5%个人0.5%)。公积金(今年最高不超12%，单位个人各一半)。
永辉超市五险一金明细
永辉超市五险一金是按全部员工工资总额分别按国家规定比例上缴。那么永辉超市他也是一个企业，那么企业就要按照企业的养老保险来进行交费。这样企业缴纳的养老保险是按照20%，个人是按照8%，医疗保险是按照10%，个人是按照2%。
失业保险，那么企业和个人都是按照1%来进行缴纳的工伤保险。是由超市来进行缴纳的，那么生育保险也是有超市来进行缴纳，按照0.5%~1%的标准来进行缴纳，个人是不需要缴纳的，公积金是有超市和个人按照比例10%的比例来进行缴纳的。
每一个只要是营业执照上面注明的是公司或者企业都必须要给员工缴纳。五险一金的标准。
肯德基全职外卖员有五险一金吗
有。
截止2019年6月，肯德基全职工资小时薪资11．3元或以上，免费提供制服（无需缴纳制服押金）。全职员工享有五险一金（社保、医保、养老保险、生育保险、工伤保险、住房公积金）