心理咨询师，还有就是企业的员工培训，和励志讲师等。

职业是人类在劳动过程中的分工现象，它体现的是劳动力与劳动资料之间的结合关系，其实也体现出劳动者之间的关系，劳动产品的交换体现的是不同职业之间的劳动交换关系。这种劳动过程中结成的人与人的关系无疑是社会性的，他们之间的劳动交换反映的是不同职业之间的等价关系，这反映了职业活动职业劳动成果的社会属性。

精神方面的职业有哪些

精神方面的职业比较典型的就是心理咨询分析师或者是人民教师。在人的成长历程中，特别是心智没有成熟的少年时代，或者童年时代，遇到一些困难和挫折时，最需要心理疏导。

这个时候学校里面的老师或者心理咨询老师的介入，就能够让一位学生在短期之内走出阴影，重新回到正常的轨道中。

精神方面的职业有哪些

最简单的就是心理咨询师，还有就是企业的员工培训，和励志讲师等。

心理咨询师 或者心理医生 或者心理咨询师的对象是正常人，帮助正常人转变某种不积极的观念思想，引导其健康发展 心理医生的对象是精神病变者，给出治疗的方法药物等

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事业单位正式工才有职业年金吗

是的。

事业单位正式工才会有职业年金。正式工是属于事业单位的职工，或者叫在编员工，合同签署的是本人与单位的关系，实行终身雇佣制，其档案可以存放在单位。工资是由国家财政保障，相对稳定，工资较高，在职时强制缴纳职业年金，退休后按月计提职业年金，领完为止。

全额事业编有职业年金吗

有职业年金，因为全额事业编制和公务员差不多，都是财政拨款发放人头费，所以工资福利方面严格按照工资制度，都有职业年金。

全额事业编有职业年金吗

有职业年金，按目前的新政，政府招聘的合同制和雇员恐怕没有，在编制的机关和事业单位人员是有职业年金的！各地也不太一样

机关工勤退休有职业年金吗

有点，只要是在编人员。职业年金是指机关事业单位及其工作人员在参加机关事业单位基本养老保险的基础上，建立的补充养老保险制度。中国的职业年金是一种补充养老保障制度，既不是社会保险，也不是商业保险，而是一项单位福利制度，是事业单位及其职工依据自身经济状况建立的保障制度，事业单位及其职工承担因实施职业年金计划所产生的所有风险

机关事业单位职业年金的领取

1、退休后一次性购买商业养老保险产品，然后按保险约定按月领取待遇

2、退休后选择按退休时对应的计发月数计发，发完为止

3、出国(境)定居，可一次性支付给本人

4、在职期间去世，其职业年金…

事业单位43年工龄职业年金是多少

事业单位43年工龄职业年金多少取决于个人的性别和退休的时间。我国的职业年金是从2014年10月份开始在机关事业单位实施的，也就是说，只有从2014年10月份之后从机关事业单位办理退休了才有职业年金，女性55岁退休计发170个月，即个人的职业年金帐户余额除以170，就是一个月的金额多少，男性60岁退休了计发139个月，即除以139就是一个月的金额，直到发放完毕为止，专款专用。

事业单位辞职职业年金不给补

是的 不给补。

不存在给你补的，你在事业单位体制内上班的在编人员都是有职业年金的，只要你在单位上班就会给你代扣代缴，一旦你提出了离职，办理了离职手续以后你就不是事业单位的在编在职人员了，所以单位也不会给你补职业年金的。

事业单位辞职职业年金不给补

应该补的。根据人社部规【2017】1号文件规定，参保人员办理了正式调动或辞职、辞退手续离开机关事业单位的，改革前本人在机关事业单位工作的年限可补记职业年金，以实账方式划转至本人职业年金个人账户，所需资金由其原所在单位按现行经费保障渠道解决。