暂避锋芒，不与争锋，且看对方如何回击，小不忍则乱大谋，与婆婆相处是有技巧的，并不是软弱就好欺，软弱只会让对方得寸进尺，善良与智慧并存，不争不代表让步，只是不屑与不讲理的人挣，那样只会让自己的素质变低，据理力争才是上策，一定要自保。

自己软弱被婆婆强势欺压

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面对强势的婆婆，她强你也得强，太软弱只会让别人知道你好欺负。 婆婆是长辈，作为儿媳，是需要孝敬尊重婆婆的。但我认为人与人之间的相处，需要的是互相尊重，你尊重我了，我也会尊重你。但是现实中，刚开始时候你选择尊重，选择软弱，会让婆婆以为你好欺负，越会肆无忌惮。一旦你选择强硬，学着反击，她反而会尊重你…

主管领导在具体工作中，有意欺压下属，下属可以向劳动局上述告主管领导。如单位主管领导经常以权谋私、克扣工资、打骂下属、欺压下属，下属可以搜集主管领导欺压下属的证据，包括证人证言、医院诊断书、欺压下属的视频导证据，向单位的总经理、工会组织、区市劳动局进行上述上告，要求按照国家法律法规维护员工权益。