在2014年10月全国机关事业单位工作人员养老保险并轨改革前后，（2013年至2016年），退休的机关或事业单位正科与副科的退休金相差500至600元经过这几年的中人过渡，到2021年，退休中人的正科与副科，退休金按70%的过渡率重新核算后，相差900多元。正科可领8200元，副科可领7300元。
退休的正科与副科退休金差多少
有差别。
比方说两个人是同年参加工作，工龄相同都是35年，但是就是职务级别不同，那么他们的退休金待遇是有差别的。
假如说正科级干部的月基本工资是5000元，而副科级干部的月基本工资是4000元，那么他们的退休金待遇相差5000*0.9=4500元左右每个月，4000*0.9=3600元左右每个月，相差900百元。
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退休的正科与副科退休金差多少
在2014年10月全国机关事业单位工作人员养老保险并轨改革前后，（2013年至2016年），退休的机关或事业单位正科与副科的退休金相差500至600元经过这几年的中人过渡，到2021年，退休中人的正科与副科，退休金按70%的过渡率重新核算后，相差900多元。正科可领8200元，副科可领7300元。
退休的正科与副科退休金差多少
有差别。
比方说两个人是同年参加工作，工龄相同都是35年，但是就是职务级别不同，那么他们的退休金待遇是有差别的。
假如说正科级干部的月基本工资是5000元，而副科级干部的月基本工资是4000元，那么他们的退休金待遇相…
副科升正科谁说的算
针对县城来说，副科级属于领导岗位，看是事业单位的副科级还是公务员的副科级，一般来说公务员副科级一般组织部长就可以定，公务员人数少，领导岗位也多事业副科一般需要县委书记定，因为事业单位人数多，副科级岗位比较少，所以竞争相对激烈。
副科升正科谁说的算
副科升正科需要满足条件。一是需要在副科三年以上，二是需要组织部门的认可，三是工作要出色，得到群众和同事的认可。
具体流程：组织部门派出以组织部门和纪委门部成立的考察组，到单位进行民主推荐，对民主推荐前几名的进行考察，单位的班子进行推荐，并上报上级单位。
河南人社厅补发退休金时间
河南补发退休金时间省政府有要求，要求在2022年7月底以前完成。
由于河南省各地每月发放养老金的时间不同，河南省政府文件有要求，要在2022年7月底之前完成。
郑州市在2022年7月20号左右已经发放到退休人员手里了，按时完成省政府的时间要求。
最新退休金调整消息
国家政策规定2022年退休人员的退休金调整为4％，七月末发放到位。现在各地区各省都在按照国家政策规定，并结合本地区的实际情况，制定相应调整方案。目前全国很多省都相继出台了退休金的调整具体措施和方案，有的省和地区已补发到位。这充分体现了国家对全体退休人员的关爱。
退休金上调何时公布细则
今年的退休人员养老金上调是陕西省公布的最早，6月30日公布，定额调整为每人50元，工龄挂钩调整15年内16元，超出15年，每年增加2.2元与基本养老金挂钩与往年不变，为上年度基本养老金1%，倾斜调整也与往年不变。多年来，人社部、财政部会在4月中旬公布增加机关及企事业单位退休人员养老金实旋方案。随后，各省会公布本省的实施细则。今年，国家的增资方案和各省公布方案和实施细则都相对延迟了。