十月工资计算方法解析
随着时间的推移,又到了一年中最美好的季节之一——十月。但对于每个上班族来说,最为期待的莫过于这个月底即将到手的工资啦!那么,你知道10月工资怎么算吗?下面为大家简单解析。
首先要明确:十月份实行一个新旧税制并行阶段。更具体地说,在10.1日之前签订劳动合同和在公司缴纳社保基数未超过2万元/月(含)的职员按照旧税制执行;而与此相反,在10.1日后签订劳动合同或者在公司缴纳社保基数超过2万元/月时,则需要按照新税制执行。因此,请务必核查自己是否适用于哪种方式。
在计算当中还需注意:应发工资=岗位工资+绩效奖金+加班费-请假扣款-其他扣款;而所得税则是以包括本人及配偶、子女等共同生活成员收入总额作为依据进行征收。
最后提醒各位朋友:不管是老旧仍在使用旧税法打卡机考勤系统还是更新换代采用指纹考勤机,都要时刻保证打卡的准确性和工资表的真实性。如果有任何疑惑或者不解,请及时与人力资源部门进行咨询。
以上就是关于10月工资计算方法的简单介绍,希望对大家有所帮助!